海外网搜索 海外网首页移动客户端 评论 资讯 财经 华人 台湾 香港 历史 社区 视频 新加坡 德国 荷兰 滚动

教授治校与职业化管理相结合

2016-12-19 13:52:28来源:中国教育报
字号:

“中国大学的突出问题一方面是学术问题被行政化了,另一方面是行政问题又不够职业化。”在日前举办的“中国教育三十人论坛第三届年会”上,清华大学经济管理学院院长钱颖一表示,大学内部治理,应将学术上教授治校与行政上职业化管理结合起来。

“大学行政管理不能是民主化,而应是职业化管理。”钱颖一说,现代大学,无论是在规模上还是在教学体系上都复杂得多,并不适合民主化管理。

“行政管理的核心是资源配置、激励问题。”在钱颖一看来,在行政管理上,大学与企业有很多相似之处:内部组织的层级化、管理者由上级任命、全职的职业管理者和职员。而职业化管理可以避免教师过多承担行政工作,避免学术问题行政化。

在研究了美国的大学管理体制后,钱颖一认为,美国大学通过完善内部治理体系,避免了中国大学的行政干预和欧洲大学的教授治校弊端。

在钱颖一看来,现代大学治理体系建设是现代大学的基础,是建设世界一流大学的前提。“理念和经验都很重要,我们既要准确诊断中国大学治理中的问题,也要吸收和参考其他国家大学治理中的经验和教训,这样才能有针对性地推动中国大学现代治理体系建设。”(董鲁皖龙)

责编:胡艳明

  • 路过

新闻热图

海外网评

文娱看点

国家频道精选

新闻排行